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職行力

職行力是廈門職行力信息科技有限公司旗下基于大數據、云計算、AI等技術的人效運營管理品牌,主要為大中型組織提供企業培訓、知識運營、業務賦能、意愿激勵等閉環運營服務。在快消零售、餐飲酒旅、房產家居、制造業、金融業、安全生產等領域有行業化解決方案。

職行力設有廈門全國研發中心、上海全國運營中心,并在北京、廣州、深圳、武漢、成都、重慶、南京、福州等地設有10個服務中心,業務和客戶遍及全國各地。團隊包括平均10年以上大型企業管理軟件的產品研發經驗、深諳企業經營管理邏輯和績效提升咨詢服務的ToB產品團隊,和億級C端用戶體驗的產品設計及運營團隊。

職行力主要產品為人效提升運營管理平臺,包括Epower-企業學習平臺、Eknowledge-知識管理系統、店效寶-門店運營管理系統、商效寶-泛家居經銷商賦能系統、口袋師傅-連鎖餐飲訓練管理系統、安全寶-企業安全作業管理系統等,均支持按需配置和定制開發。

目錄

產品矩陣 編輯本段

1、Epower-企業培訓平臺:學→練→考→鑒→賽→作

滿足新人培訓、人才發展、業務賦能、企業文化宣貫等多場景使用需求,通過游戲化學習體驗,賽事化運營管理,提升培訓效果。

2、Eknowledge-知識管理系統:經驗沉淀→知識運營→能力固化

人人共創、即學即用的知識管理平臺。從知識輸入、萃取轉化、使用管理等維度,全方位助力企業知識體系搭建升級,實現企業能力固化。

職行力職行力

3、口袋師傅-連鎖餐飲訓練管理系統:勝任力→通崗率→熟練度→標準化

以數字化訓練管理,實現員工快速勝任,提高通崗率;熟練度訓練提升出品率和品質,提升餐廳運營效率;巡檢方案,提升餐廳標準化。

4、店效寶-門店運營管理系統:人→貨→場

以業務增長為抓手,門店運營為核心,全面涵蓋銷售支持、陳列管理、門店巡檢等業務場景,配合賽事化運營服務,助力門店效率提升,促進業績增長。

5、商效寶-泛家居經銷商賦能系統:品牌總部→ 經銷商→門店管理→終端銷賣

幫助總部實現統一標準覆蓋,幫助終端鏈接總部資源,推動門店成交率、客單價提升,實現管理的降本增效。

6、安全寶-企業安全作業管理系統:安全技能→安全意識→安全習慣

通過安全準入管理、雙重預防風險分級管控、安全作業過程管控、安全績效數據管理,實現數字化賦能,打造安全作業屏障。 

管理方法 編輯本段

1、數字化人效提升四力模型:提升企業人效,需以激勵員工內驅力為核心,進行勝任力→執行力→迭代力的閉環運營。在具體實施中,可通過勝任力培訓實現崗位與員工能力的匹配,解決普通員與績優員工的能力差;通過固化標準、追蹤PDCA提升執行力,解決員工間的方法差;通過自下而上的經驗萃取,把隱性知識結構化,促進組織知識迭代,解決員工的經驗差;通過游戲化運營管理提升員工主動學習和工作的內驅力,解決員工的意愿差。

2、數字化健康度管理五維模型:優化企業數字化建設,包括企業數字化目標、業務場景覆蓋、流程機制保障、團隊資源保障、數字化供應鏈五個維度。在具體實施中,需要以第三方中立視角,發現企業內部數字化產品應用問題,分析產生問題的原因并提出解決觀點。同時跟進企業制度和規則建設過程,并提供行業標桿經驗,使用數字化手段幫助企業完成改進方案落地,并跟蹤人效提升情況,以實現數字化成功。

品牌文化 編輯本段

使命:讓人人樂于成長與分享,成就有溫度愛創新的高績效組織

愿景:成為令人尊敬的全球化人效運營管理賦能平臺領導者

價值觀:共贏思維,以終為始,積極行動,體驗創新,快速迭代,機制思維

創新優勢 編輯本段

1、產品創新:在產品設計時,職行力以貫徹企業管理層所期許的績效提升為目標,同時注重創造極致友好的用戶體驗。為此,職行力獨創了包含活動運營、積分商城、五重激勵體系在內的意愿度運營系統,有效地激發了員工的學習和工作的意愿度,讓職行力產品的終端用戶——企業員工能夠主動、快樂地使用職行力的企業學習、執行力管理等生產力工具,提升自身能力、執行力水平,從而實現企業績效提升目標。

2、運營服務創新:配合職行力創新的產品體系,職行力提供了實施服務、運營服務、售后服務整體服務體系。其中首創了運營服務,通過為客戶提供包含標準運營活動方案、定制化運營服務、代運營等多種不同的運營服務產品,幫助企業實施與業務發展為導向的,包含:新員工快速勝任、干部梯隊培養等員工賦能;以及員工工作士氣激發、業務PK競賽等業務推動;節假日、企業文化建設等員工歸屬感提升等運營方案體系,幫助企業達成高效賦能、激活組織潛力的目標。

3、業務模式創新:以提升企業應用價值為目標,職行力以行業微咨詢+行業解決方案+全方位服務體系,將售前+售中,也打造成一個為客戶提供行業咨詢、方案咨詢的過程,在保障了客戶企業系統在售前、售中、售后的方案一致性,實現系統落地的可靠性之外。也在每個階段最大限度為客戶創造增值,提高客戶系統應用價值。

品牌大事記 編輯本段

2015年6月,職行力成立,首創游戲化員工賦能平臺

2016年11月,職行力獲得國家“高新技術企業”認定

2016年12月,職行力獲福建省互聯網經濟優秀人才重點支持企業

2017年9月,職行力獲得上海交大校友會創合匯基金投資

2018年,職行力開創企業人效運營管理賦能系統

2018年11月,職行力榮獲ATD(美國培訓協會)杰出供應商稱號

2019年5月,職行力榮獲廈門市政府“科技小巨人”領軍企業認定

2019年6月,職行力職行力榮獲2019中國新銳獨角獸大賽中“中國最具投資潛質新銳獨角獸;

2020年3月,職行力獲得常春藤資本投資

2021年,職行力推出餐飲、泛家居、零售連鎖、礦業、制造業等行業化解決方案,合作客戶數突破300家

2021年12月,職行力獲得晨壹投資領投,常春藤資本、易路軟件跟投的一億人民幣融資

2022年06月,職行力榮獲2022年廈門市“專精特新”中小企業認定

2022年07月,職行力榮獲2022年度福建省數字經濟核心產業領域創新企業“瞪羚”稱號。

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